El miércoles 9 de septiembre en el salón Lile de la Universidad, se convocaron los estudiantes y egresados del programa de Ingeniería Industrial y de la facultad de Ciencias Económicas y Administrativas, para recibir la charla de cómo acceder al programa Futuros líderes – Trainees 2016 de Unilever. Se contó con una excelente participación en la asistencia, de igual manera los estudiantes y egresados se mostraron bastante interesados en como hacer parte del programa.
El programa Futuros líderes – Trainees de Unilever, se encuentra en el proceso de selección de personas para desarrollar funciones en el área de recursos humanos, finanzas, mercadeo, cadena de suministro y desarrollo de clientes. Este programa busca transformar jóvenes talentosos, que sean estudiantes universitarios o recién graduados para que se unan a Unilever y desarrollen proyectos de alto impacto y obtengan experiencia en una de las empresas de consumo masivo más competitiva.
Los aspirantes a trainees deben ser personas apasionadas, comprometidas, receptivas, curiosas, tiene que ser personas que se cuestionen, que les guste soñar, creer que no hay nada imposible y mantener esa actitud durante toda su vida. Indicó, Hugo Salcedo, Director de Recursos Humanos.
Estos son los requisitos que deben cumplir los aspirantes:
- Tener entre 18 y 26 años de edad
- Ser residente o tener permiso de trabajo en Colombia
- Tener disponibilidad para trabajar tiempo completo, para viajar o cambiar de residencia.
- Nivel de inglés avanzado
Informes:
Centro de Relaciones Corporativas
Jesús Hermes Gamboa
PBX: 318 8000 ext.11409, www.unilever.com.co/carreras-empleos
