Desde su fundación, la UAO asumió el compromiso de formar a sus estudiantes de manera integral, combinando las competencias académicas con habilidades humanas, sociales y culturales. Este enfoque integral se ha consolidado a través de una estrategia de bienestar que impacta a toda la Comunidad Universitaria, marcando una diferencia significativa.

Con el fin de continuar consolidando este enfoque estratégico, la Universidad ha nombrado como directora de Bienestar Universitario a Claudia Alexandra Roldán Morales, doctora en Educación, quien se ha destacado por su trayectoria en la UAO como profesora, coordinadora del Ciclo Básico, jefe del Departamento de Lenguaje, directora de Docencia de la Facultad de Humanidades y Artes, coordinadora del  Grupo de Apoyo Pedagógico, GAP, cofundadora del Sistema Institucional de Evaluación de los Aprendizajes, SIEA y coordinadora del Grupo de Investigación en Educación; para ella el enfoque de bienestar será un eje transversal que promueva la formación integral, la inclusión y la construcción de una comunidad educativa solidaria, responsable y conectada con su entorno social, cultural y ambiental.

“El bienestar universitario seguirá siendo un referente de calidad de vida y desarrollo humano, fomentando el buen vivir, la equidad y el respeto por la diversidad, en un marco de derechos, compromiso ético y sentido de pertenencia. Este bienestar será integral, relacional y transformador, acompañando las funciones sustantivas de la Universidad y potenciando una ciudadanía global, intercultural y consciente de los desafíos planetarios”, asegura Claudia Roldán.

Esta visión trasversal es ratificada por el rector de la UAO, Diego Hernández Losada, quien destaca que:

“Para nuestra Universidad, el concepto de bienestar ha sido y seguirá siendo fundamental, ya que es lo que nos permite contribuir al desarrollo integral de nuestros estudiantes en un entorno tecnológicamente avanzado y sostenible”.

Como Institución, la UAO, augura los mejores éxitos a Claudia Roldán en su gestión y su compromiso de asumir los retos que el bienestar de nuestra Comunidad Universitaria propone, desde un trabajo mancomunado y trasversal.